За 2019 год в Польше закрылись 622 компании, которые занимались трудоустройством украинцев в Польше.
Есть мнение, что такая тенденция будет продолжаться. В связи с огромным притоком украинцев в Польшу возникло много фирм, не имеющих достаточного опыта и финансовой базы. Эти фирмы предлагают своим клиентам обычные посреднические услуги, зачастую просто не отвечая за свои действия, т.е. не обеспечивают ни польским работодателям, ни заробитчанам никаких реальных гарантий.
«На рынке уверенно себя чувствуют только опытные, структурные компании, с большой филиальной сетью, которые ведут публичную деятельность и как правило работают по системе лизинга рабочей силы (аутстаффинга). Этот формат выгоден и польской компании, и украинскому работнику. Гарантом легальности статуса работника выступает аутстафинговая компания, которая берёт на себя все процедуры по легализации», — высказывает свое мнение эксперт в данном вопросе Евгений Кириченко.
По официальным данным польского Министерства по делам семьи, труда и социальной политики, период наиболее активного развития агентств по найму украинцев в Польше, был в 2004-2008 годах. Первое серьезное сокращение количества агентств на рынке произошло в 2009 году (за год обанкротилось 870 фирм).
В 2010-2017 годах, в связи с ростом польской экономики, начался и постепенный рост количества агентств. Сейчас на рынке осталось 8196 агентств по трудоустройству, то есть на 662 меньше, чем в 2017 году.
В связи с вышеизложенным можно только посоветовать украинцам, которые хотят найти работу в Польше более тщательно и взвешено подходить к выбору фирмы-посредника.